生産管理職ってどんな仕事？
生産管理職は顧客からの需要を満たす製品供給を確実にするとともに、効率的な生産オペレーションを確立することで企業利益の最大化を実現する職種です。需要予測や受注情報を基づいた生産計画の作成、計画進捗の管理、計画遂行を阻害する問題の対処などが主な業務となります。製造業において、事業活動の根幹を担う重要なポジションです。
生産管理職ってどんな仕事？
生産管理職は顧客からの需要を満たす製品供給を確実にするとともに、効率的な生産オペレーションを確立することで企業利益の最大化を実現する職種です。
需要予測や受注情報を基づいた生産計画の作成、計画進捗の管理、計画遂行を阻害する問題の対処などが主な業務となります。製造業において、事業活動の根幹を担う重要なポジションです。
転職活動の基礎知識（生産管理職）
生産管理職ってどんな企業で活躍する仕事？
生産管理職は、製造業を中心に幅広い産業でその能力が求められる職種です。生産効率の最大化、コスト削減、品質管理、納期管理など、製品が計画通りに生産され、市場に供給されるための業務を担当します。
また、最近ではサステナビリティやデジタルトランスフォーメーションが重視される中、環境に配慮した生産プロセスの管理や、データ分析を活用した生産の最適化など、新たなスキルが求められることもあります。
生産管理職のキャリアパスは？
ジュニアレベルでは、製造ラインのオペレーターや品質管理のアシスタントとして基本的な知識と技術を身につけます。経験を積むにつれて、生産計画の立案、スケジュール管理、コスト削減のためのプロジェクトリードなど、より複雑な業務を任されるようになっていきます。
シニアレベルでは、生産管理部門のマネージャーやディレクターとして、部門全体の戦略立案やチームマネジメントを担っていきます。その他にも、経営層と連携して企業の中長期的な生産戦略等にも関わっていきます。
生産管理職は、サプライチェーン管理、物流、品質保証、プロジェクト管理など、隣接する分野へのキャリアチェンジが可能な職種でもあります。デジタル化やグローバル化が進む現代では、ITスキルや外国語能力など、新たなスキルを身につける事も、キャリアの選択肢を広げる方法の１つとなります。
※上記はキャリアパスの１例としてご理解下さい。
生産管理職に必要なスキルと資格
生産管理の業務は計画に即してオペレーションを遂行し、顧客需要を満たすことを目的としますが、機械故障や材料の不足、突然のオーダー変更など様々なリスクと隣り合わせにあります。それらのリスクを事前に洗い出す分析力や状況に応じて柔軟に対応する判断能力が求められます。また、営業やファイナンスなど他部門とも緊密に連携して業務を進めることから生産管理職には高いコミュニケーション能力も必要と言えます。
関連資格には「生産管理技術者認定試験」「品質管理検定（QC検定）」「ロジスティクス・マネジメント検定」などが有名な資格として挙げられます。ただし、生産管理職において、特定の資格が必須とされるケースは多くありません。
生産管理職
転職活動の基礎知識
生産管理職が活躍する企業
生産管理職は、製造業を中心に幅広い産業でその能力が求められる職種です。生産効率の最大化、コスト削減、品質管理、納期管理など、製品が計画通りに生産され、市場に供給されるための業務を担当します。
また、最近ではサステナビリティやデジタルトランスフォーメーションが重視される中、環境に配慮した生産プロセスの管理や、データ分析を活用した生産の最適化など、新たなスキルが求められることもあります。
生産管理職のキャリアパス
ジュニアレベルでは、製造ラインのオペレーターや品質管理のアシスタントとして基本的な知識と技術を身につけます。経験を積むにつれて、生産計画の立案、スケジュール管理、コスト削減のためのプロジェクトリードなど、より複雑な業務を任されるようになっていきます。
シニアレベルでは、生産管理部門のマネージャーやディレクターとして、部門全体の戦略立案やチームマネジメントを担っていきます。その他にも、経営層と連携して企業の中長期的な生産戦略等にも関わっていきます。
生産管理職は、サプライチェーン管理、物流、品質保証、プロジェクト管理など、隣接する分野へのキャリアチェンジが可能な職種でもあります。デジタル化やグローバル化が進む現代では、ITスキルや外国語能力など、新たなスキルを身につける事も、キャリアの選択肢を広げる方法の１つとなります。
※上記はキャリアパスの１例としてご理解下さい。
生産管理職に必要なスキルと資格
生産管理の業務は計画に即してオペレーションを遂行し、顧客需要を満たすことを目的としますが、機械故障や材料の不足、突然のオーダー変更など様々なリスクと隣り合わせにあります。それらのリスクを事前に洗い出す分析力や状況に応じて柔軟に対応する判断能力が求められます。また、営業やファイナンスなど他部門とも緊密に連携して業務を進めることから生産管理職には高いコミュニケーション能力も必要と言えます。
関連資格には「生産管理技術者認定試験」「品質管理検定（QC検定）」「ロジスティクス・マネジメント検定」などが有名な資格として挙げられます。ただし、生産管理職において、特定の資格が必須とされるケースは多くありません。
生産管理職への転職でよくある質問
生産管理職への転職で
よくある質問
Question
英語を使用する機会はありますか？
日系企業の場合、国外に生産拠点を配置する企業も多く、海外拠点の担当につくことがあれば英語でのコミュニケーションの機会が発生します。また、日本に生産拠点を持つ外資系企業の場合は海外本社や地域拠点とのやり取りにて英語を使用することが可能です。
Question
TOEICなどの英語資格は転職活動に役立ちますか？
基礎的な英語力を有していることを証明できるため、効果があると言えます。応募書類等で実践的な英語力を判断することは難しいため、英語での業務経験や留学経験が無い方は、一定の英語力を証明する手段として資格を取得されると印象は良いでしょう。
Question
未経験でも生産管理職に転職することは可能ですか？
容易ではありませんが未経験者を生産管理職として転職することは可能です。第二新卒枠などのポテンシャル採用として品質管理、調達・購買、物流関連職など製造業ビジネスの経験・理解のある人材を求める企業も存在します。生産管理に求められるスキルや関連する知識をお持ちであれば転職活動で有利に働くでしょう。
Question
物流企業サイドからメーカー等のSCM職に転職することは可能ですか？
物流企業からメーカー等の荷主サイドへ転職することは可能です。特に3PL・4PL事業に携われていた方は比較的に可能性は高いと言えます。しかし、需要サイドとの各プランニング業務など荷主サイド独自の業務もあるため、日々の学習は必要不可欠です。